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  • 정재욱 사장 “경쟁력 위해 구성원 의견개진 필수”
현대위아 ‘타운홀 미팅’서 소통경영
정재욱 (왼쪽 네 번째) 현대위아 사장이 20일 경남 창원특례시 현대위아 본사 내 비전홀에서 열린 타운홀 미팅에서 직원의 질문에 답변하고 있다. [현대위아 제공]

정재욱 현대위아 사장이 소통경영의 일환으로 구성원들과 대화의 시간을 가졌다.

현대위아는 지난 20일 경남 창원특례시 본사 내 비전홀에서 ‘2024년 타운홀 미팅’ 행사를 개최했다고 21일 밝혔다. 행사에는 정 사장을 비롯한 구성원 250여명이 참여했다. 온라인으로 생중계해 행사장에 오지 못한 직원도 참여할 수 있도록 했다.

정 사장은 인사말을 통해 “현대위아가 미래 모빌리티 시장에서 경쟁력을 키우기 위해서는 구성원들의 적극적인 의견 개진이 필요하다”고 말했다.

정 사장은 미래 사업 경쟁력 강화에 대한 질문에 “현대위아는 미래 먹거리로 삼은 전기차 열관리시스템 사업에서 가시적인 성과를 내고 있다”며 “2030년까지 전기차 열관리 시장에서 독자 기술로 글로벌 경쟁력을 가진 기업으로 자리매김할 것”이라고 말했다.

아울러 정 사장은 현대위아의 집단지성을 극대화할 수 있도록 일하는 방식을 개선하고 동시에 업무 효율을 높일 수 있는 인프라를 구축하겠다는 목표를 밝혔다. 서재근 기자

likehyo85@heraldcorp.com

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